長期的視点での
最良なマッチングを
見据えたご提案

Jサポートは、青森県企業の実情を理解し、
単なるオーダーのやり取りに留まらない対話・コミュニケーションを大切に、
長期的なベストマッチングを得意としています。

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人材サービスや業務委託などのご依頼を承ります。
「相談だけしたい」「費用感を知りたい」など、お気軽にお問い合わせください。

OUR STRENGTHJサポートの強み

その1

地域を知り尽くした営業による青森県に特化した人材サービス

私たちには青森県で20年以上、地元に密着した人材サービスを提供し続けてきた経験があります。長期的なマッチングを見据え、地域特有の課題やニーズ、労働市場、求職者心理を理解したアドバイスや良質なご提案を行い、貴社のニーズに迅速かつ的確にお応えします。

その2

人材課題を共に解決するパートナーとして「対面」のコミュニケーションを重要視

地元である事を活かし、お問合せいただいた企業様へご訪問し、対面で接する事を大切にしています。人材課題は一社ごとに異なります。その為、企業様の持続的な成長をサポ―トするパートナーとして、単なるオーダーのやり取りではないアドバイスや提案を行い、結果として企業様が求める形へと導きます。

その3

高い就業意欲とスキルを持つ人材のご提案

登録スタッフの成長と教育に力を入れており、社会人としての基本的マナーから実践的なパソコンスキルまで、幅広い教育体制を整えています。マンツーマンの指導、提携しているパソコン教室(PCランド)でスキルアップをした、就業意欲の高い人材を人選します。

その4

クライアント企業様からの口コミやリピート率の高さ

長年、お付き合いをさせて頂いている企業様から、継続してご依頼を頂いています。また、企業様から企業様へ、当社のご紹介をして頂き、ご依頼に繋がったケースも多数ございます。

その5

県内の人材データベースを活かした素早いマッチング

当社顧客満足度調査で最も高かった回答は「マッチングの早さ」でした。
ご依頼を頂いた後はすぐに、UIターン転職希望者を含めた、自分に合う企業と出会いたい・早めに働きたいという青森県出身・在住の登録スタッフに向け、求人原稿作成、LINE、電話、メールでの発信、アプローチを行っています。

だからこそ、ミスマッチが低い

求職者と企業様双方と丁寧に対話を行い、正確なニーズを把握していること。高品質な教育体制を整えていること。企業様の持続的な成長をサポートするための長期的なマッチングを目指していること。これらにより、ミスマッチを大幅に抑えています。

ACCOMPOLISHMENT実績紹介

事務

当社独自のサポート体制と、提携しているパソコン教室との連携により、事務スキルが備わった人材を多く派遣しています。

一般事務 | 経理事務 | 総務事務 | 営業事務 | 営業アシスタント | データ入力、チェック業務 | 調剤薬局事務 | 受付 | 書類作成業務 | 電子書籍化業務 | 人事事務 | 労務事務

技術職・専門職

現場管理/施工管理 | 重機オペレーター | 機械オペレーター | CADによる設計 | 調剤補助 | 検査補助作業 | 放射線測定・管理 | PCオペレーター | 通訳 | 秘書 | ソーラーパネル配線作業 | システム保守 | 栄養士 | ドローンパイロット | ICT支援

軽作業

調理補助 | 清掃 | ライン製造 | 倉庫内作業 | 搬入、搬出スタッフ | ハウスキーパー | ポスティング | 配達業務 | 農作業

営業/販売

営業業務 | 不動産仲介 | オンライン営業 | 製造販売員

接客・サービス

マネキン | イベントスタッフ | 抽選会受付案内 | アンケート調査 | 製造販売員

DATAデータで見るJサポート

登録者数(2022年3月現在)

0,000

年齢層(区分:派遣社員)

41~50

00%

31~40

00%

51~60

00%

19~30

00%

61才以上

0%

男女比(区分:派遣社員)

女性

00%

男性

00%

スタッフの経験職種

事務関連

00%

サービス関連

00%

作業関連

00%

通訳・翻訳

00%

福祉関連

00%

IT関連

00%

全般・その他

00%

スタッフの希望勤務地

三八上北

00%

津軽

00%

限定なし・その他

00%

年間マッチング数(2022年度 派遣・請負、職業紹介 合計)

000

SERVICEサービス紹介

派遣

派遣スタッフは貴社で業務を行い、派遣スタッフの給与支払いや各種保険、労務管理などの手続きは雇用主であるJサポートが行います。

こんなご要望にお応えします!

  • 育児休業の社員がいない期間、決算期などの一時的に忙しい時期の人手が欲しい
  • 突然の退職者の補充として、高スキル・経験がある方がほしい
  • 給与計算や社会保険の加入手続き、労務管理にかかる負担やコストを軽減したい

紹介予定派遣

社員雇用を前提に派遣スタッフとして一定期間受け入れ、派遣期間中に本人の能力・適性を見極めたうえで、社員として採用の可否をご判断いただけるシステムです。

こんなご要望にお応えします!

  • 採用する前に働くスタッフの姿を見て正規雇用にするか決めたい
  • 人材募集から採用までの時間や費用を削減したい
  • 希望にマッチする人材が見つかるまで紹介を続けてほしい

職業紹介

直接雇用を希望する求職者を、正社員または契約社員として貴社にご紹介するサービスです。

こんなご要望にお応えします!

  • 求めているキャリアやスキルを持つ人材を効率的に採用したい
  • 公募しにくいポジションの求人がある
  • 人材募集から採用までの時間を削減したい

業務委託・業務請負・BPO

貴社の業務の一部を弊社が一括で行うサービスです。

こんなご要望にお応えします!

  • データ入力などの単調作業を外部委託し、自社社員が通常業務に専念できるようにしたい
  • 社内での教育コストを削減したい